Mit Employer Branding und Recruiting Talente gewinnen und binden.
Prof. Dr. rer. soc. oec. Thomas Metzner
Dekan der Fakultät Wirtschaft & Management
„Wir verstehen Management als eine kollektive Anstrengung, die Erfahrung, Intelligenz und Phantasie vereint – mit dem Ziel, in einem klar definierten Markt einzigartig zu sein.“
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Offene Stellen bleiben länger unbesetzt, gute Leute wechseln schneller: Für viele Unternehmen entscheidet die Personalgewinnung inzwischen über die eigene Leistungsfähigkeit. Mit dieser Weiterbildung gestalten Sie Recruiting und Onboarding so, dass Bewerbende überzeugt ankommen und Mitarbeitende gerne bleiben. Damit werden Sie zur wichtigen Ansprechperson für Fachabteilungen und Geschäftsführung, wenn es um Personalbedarf und den Ruf als Arbeitgeber geht.
Finanzierungs- und Fördermöglichkeiten
Auch für Ihre Weiterbildung gibt es die Möglichkeit finanzieller Unterstützung.
Das AKAD-Lernkonzept steht für moderne, flexible Online-Lehre. Mit vielfältigen digitalen Medien und praxisnahen Aufgaben lernen Sie völlig zeit- und ortsunabhängig. So steuern Sie Ihren Lernprozess individuell und bauen gezielt genau die Kompetenzen auf, die Sie für Ihren Beruf und lebenslanges Lernen brauchen.
Für diese Weiterbildung gibt es keine formalen Zulassungsvoraussetzungen. Damit eignet sich die Weiterbildung sowohl für Personen, die neu in das Recruiting einsteigen, als auch für Berufserfahrene, die ihre Kenntnisse gezielt erweitern möchten.
Der Abschluss erfolgt über ein Assignment – eine praxisbezogene, schriftliche Ausarbeitung. Dabei zeigen Sie, dass Sie sich wissenschaftlich mit einer fachbezogenen Fragestellung auseinandersetzen können.
Ja, nach erfolgreichem Abschluss erhalten Sie ein Hochschulzertifikat mit fünf ECTS. Diese sind vollständig auf den Bachelorstudiengang Personalmanagement anrechenbar. Die konkrete Anerkennung richtet sich nach den jeweils geltenden Anrechnungsbedingungen.
Die Weiterbildung findet vollständig online statt und lässt sich zeitlich sowie örtlich flexibel organisieren. Synchron stattfindende Pflichtveranstaltungen sind nicht vorgesehen. Für die Weiterbildung ist eine Dauer von sechs Monaten vorgesehen. Darüber hinaus steht Ihnen eine kostenlose Betreuungszeit von insgesamt sechs Monaten zur Verfügung.
Die AKAD University bot mir die perfekte Mischung, um Weiterbildung und Familie erfolgreich miteinander zu verbinden.
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